はじめに
「目標」と「目的」、同じようにも見えますが、どうなのでしょうか？
やや異なるので、それぞれ説明しますね！
みなさんはじめまして。yuuと申します。私は大手広告会社で6年半勤務後、現在は中小企業での管理職として勤務しています。今回はビジネスの場面で良く耳にする言葉をピックアップして説明します。
〜こんな方におすすめ〜
・仕事上で飛び交う言葉(単語)を整理したい
・言葉を扱うには、きちんと意味を理解したい
・自身の解釈に自信がない
・部下に発信する際、もっと噛み砕いて説明できるようになりたい
など、日本語の活用力や、仕事のパフォーマンス、コミュニケーション力を上げたい方へ、入門編として参考になれば幸いです。
「目的」と「目標」、それぞれの意味
「目的＝ゴール」「目標＝目的までの指標」
これがシンプルでわかりやすい解釈です。
https://surpass-star.com/blog/189/
上記ブログの説明が理解しやすかったので、参考として添付します。
目的：努力や志の向かう所＝「痩せたい」のような抽象的なものでもOK
目標：数値化された短期的かつ具体的な指標＝週●日運動する、等
このように分解することで、使い分けしやすくなりそうですね！
「KGI」「KPI」とは違うもの？
「目的」と「目標」の関係性を改めて知った時、「これはKGIとKPIの関係と同じでは？」と考えました。この「KGI」「KPI」もビジネス上で耳にする言葉かと思います。
結論、似ているようで、やはり少し異なる意味となりますね。
KGI=Key Goal Indicator
「重要目標達成指標＝数値的な最終目標」
KPI=Key Performance Indicator
「重要業績評価指標＝KGI達成のためのプロセスにおける数値的な中間目標」
…難しそうな言葉が増えてきましたね。
これはどちらも数値的なものとなるため、最初に挙げた「目的」の意味とは異なるケースが出てきそうです。そのため、イコールの関係ではないと考えています。
みなさん自身の考えや、今の所属先の風土に合わせて使い分けると良いですね。
最後に
いかがだったでしょうか？学生でも使う言葉ではありますが、混同してしまっていることも多かった方もいらっしゃるのではないでしょうか？プライベートでもビジネスでも、目的を明確にし、適切な目標を設計することで、描いた世界に確実にたどり着くよう奮励努力してまいりましょう！
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